Bekræftende handling
Hvad er berettigende handling?
Bekræftende handling er en politik, hvor der tages hensyn til den enkeltes farve, race, køn, religion eller national oprindelse for at øge mulighederne til en underrepræsenteret del af samfundet. Virksomheder og regeringsenheder implementerer bekræftende handlingsprogrammer for at øge antallet af mennesker fra bestemte grupper inden for virksomheder, institutioner og andre samfundsområder. Politikken fokuserer på demografi, der historisk har haft lav repræsentation i ledelsesstillinger, faglige roller og akademikere. Det betragtes ofte som et middel til at modvirke historisk forskelsbehandling af bestemte grupper.
Key takeaways
- Bekræftende handling søger at vælte historiske tendenser for diskrimination af den enkeltes identitet ved at yde hjælp til grupper, der er identificeret som udsat for diskrimination fra tidligere eller nuværende.
- Bekræftende handlingspolitikker forsøger at vedtage ændringer på forskellige måder, såsom at kræve visse kvoter, der er opfyldt ved ansættelse, yde økonomisk støtte i form af tilskud og stipendier og nægte statsfinansiering og kontrakter til institutioner, der ikke opfylder de krævede kriterier.
- Mens oprindeligt designet til at håndhæve borgerrettighedsloven fra 1964, har bekræftende handling øget dens rækkevidde af grupper, der er målrettet mod hjælp til at omfatte kønsrepræsentation, mennesker med handicap og dækkede veteraner.
- Kritikerne af bekræftende handling peger på en række opfattede fiaskoer i dens politikker - inklusive udgifterne til programmerne, muligheden for at ansætte mindre kvalificerede kandidater og mangel på historiske fremskridt med at ændre repræsentationen af målgrupper.
Sådan fungerer bekræftende handling
I USA kom bekræftende handlinger frem i 1960'erne som en måde at fremme lige muligheder på tværs af forskellige dele af samfundet. Politikken blev udviklet som en måde at håndhæve Civil Rights Act fra 1964, der forsøgte at fjerne diskrimination.
Tidlige implementeringer af bekræftende handling fokuserede stort set på at bryde den fortsatte sociale adskillelse af minoriteter fra institutioner og muligheder. På trods af lovgivning, der forbød partisk praksis i USA, var konkrete ændringer i status quo ikke øjeblikkelig.
Bekræftende handling blev vedtaget for at give underrepræsenterede grupper en mere nøjagtig repræsentation inden for nøgleroller i regerings-, forretnings- og akademiske positioner.
Krav til bekræftende handling
Bestræbelser på at stimulere en sådan ændring kan tage form af hjælp til at øge mulighederne for underrepræsenterede grupper. Denne hjælp kan omfatte tilskud, stipendier og anden økonomisk støtte, der er øremærket til at hjælpe disse befolkningsgrupper med at få adgang til videregående uddannelser. Ansættelsespraksis kan være struktureret til at kræve inkludering af forskellige kandidater til jobåbninger.
Regeringsorganer kan muligvis give mandat til, at virksomheder og institutioner befolker deres rækker med en mindsteprocent af kvalificerede fagfolk fra forskellige etniske grupper, køn og kulturer. Manglende overholdelse af sådanne krav kan diskvalificere institutioner fra at modtage statlig finansiering eller være i stand til at konkurrere om offentlige kontrakter.
I de senere år har kampagner for at gøre organisationer og institutioner mere inkluderende set et pres for større kønsdiversitet sammen med mere adgang til muligheder for mennesker med handicap og dækkede veteraner.
Fordele og ulemper ved affirmativ handling
Implementeringen og den fortsatte praksis med politikker til bekræftende handlinger har trukket stærk støtte såvel som hård kritik. Tilhængere af bekræftende handling kan måske sige, at indsatsen skal fortsætte på grund af den lave procentdel af mangfoldighed i autoritetspositioner, repræsentation i medierne og begrænset anerkendelse af resultaterne fra underrepræsenterede grupper.
Modstandere af bekræftende handlinger kalder ofte denne indsats for en kollektiv fiasko. De små ændringer i status quo efter årtiers indsats citeres ofte som bevis for dette. Kritikere af bekræftende handling hævder, at sådanne politikker kan hindre velstanden for de grupper, de var beregnet til at hjælpe. Omkostningerne ved sådanne programmer kombineret med en tro på, at bekræftende handling tvinger befolkningen til at foretage uberettigede opholdsrum, driver en væsentlig del af oppositionen. Desuden kan modstandere af bekræftende handling hævde, at der i det mindste fra deres perspektiv kun findes lidt til ingen bias i det aktuelle samfund.
Det hævdes også, at bekræftende handling i nogle tilfælde har ført til, at kvalificerede kandidater blev overset af hensyn til at ansætte til standarder for bekræftende handling, hvilket har ført til, at mindre kvalificerede kandidater bliver ansat. Der er også fangst-22, at bekræftende handling fører til nedlæsning for dem, der drager fordel af bekræftende handling. Det vil sige, nogle mennesker kan blive beskyldt for at få et job eller forfremmelse på grund af deres etnicitet eller køn i forhold til kvalifikationer. Bekræftende handling er en delikat balance mellem at fremme en mangfoldig arbejdsplads uden vrede.
Sammenlign Navn på udbydere af investeringskonti Beskrivelse Annoncørens viden × De tilbud, der vises i denne tabel, er fra partnerskaber, hvorfra Investopedia modtager kompensation.